51job前程无忧怎么看状态

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看《荒野机器人》体验职场路上升级打怪 前程无忧上线大学生秋招季...正值秋招季,北京青年报记者从前程无忧了解到,其已经为大学生上线了秋招季招聘专题页,汇集了国企、大厂、外企等海量热门企业的招聘信息,支持一键投递。同时,在“找伯乐”专区,求职者可以享受到高效且精准的服务体验,“新兴行业”、“硕博专场”以及“00后最爱投”等多个细分...

前程无忧揭晓2023年度中国典范雇主榜中国青年报客户端讯(中青报·中青网记者 孟佩佩)前程无忧近日揭晓了2023中国典范雇主榜单。该评选已连续举办16届,今年以“可持续”和... 而“如何保持个人技能的可持续和韧性”“如何帮助员工找到工作的价值和意义”正在成为典范雇主和HR引领者在人力资源管理实践中探索的...

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?﹏? 前程无忧发布《2024年春季招聘行情》 雇主偏好能“快速变现”求职者红网时刻新闻5月15日讯(记者 杨斌 通讯员 沈琦)国内人力资源服务商前程无忧今天发布《2024年春季招聘行情》。《行情》指出,机械设备和能源化工、快消零售等行业的用人需求较为活跃。雇主对技能的“快速变现”越来越重视,用人更偏好能直接上手干活、好管理的求职者,对学历...

?＾? 前程无忧与阿里云达成“招聘+AI”合作前程无忧与阿里云签订关于“招聘+AI”的全面合作备忘录,双方将基于公共云搭建“招聘+AI平台”,从推荐搜索、AI工程化等方向开展全面合作。同时,前程无忧计划接入大模型,让大模型技术在招聘领域落地。本文源自金融界AI电报

前程无忧携手“为中国而教” 直播助力支教老师招募近日,“为中国而教”2024级志愿者教师项目正式启动,该项目招募并培养30岁以下的优秀青年到教育基础薄弱的乡村学校全职任教。北京青年报记者了解到,1月30日,“为中国而教”将携手“前程无忧51JOB”共同举办公益支教招募专场,希望召集全国范围内受过优质教育的年轻人,为乡...

╯＾╰〉 前程无忧联合130家典范雇主联合倡议:助力毕业生寻找工作的意义在12月15日举办的2023中国典范雇主颁奖盛典上,前程无忧联合130家上榜雇主,共同发布《帮助毕业生找到工作的意义》倡议书。前程无忧首席运营官简思怀代表前程无忧和上榜典范雇主一起呼吁:充分理解毕业生对工作和雇主不同的期待,理解毕业生工作生活不同的优先事项;帮助毕业...

2024年一季度薪酬调研报告:市场需求回升 薪酬保持平稳态势一季度,随着假期消费需求升温和稳增长政策持续发力,市场需求回升,在此背景下员工薪酬走势如何?近日,前程无忧人力资源调研中心针对2024年第一季度薪酬趋势进行了调研。一线城市薪酬环比继续领跑,整体态势保持平稳前程无忧人力资源调研中心数据显示,一季度27个热门城市薪酬...

“金九银十”,收好秋招攻略启德教育联合前程无忧发布《2024海归就业力调查报告》,为中国留学生提供实用参考信息。哪些行业偏好有海外背景的学生?学子如何备战更... 因而看好该领域前景。”展现留学优势记者了解到,不少雇主积极拓展海外业务,青睐具备国际视野、外语能力的留学生。毕业于俄罗斯莫斯科...

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一项调查显示:人工智能带来职业新机会,AI开发被认为最有潜力中国青年报客户端讯(中青报·中青网记者 孟佩佩)近年来,各类AI大模型产品横空出世。职场人如何面对AI新时代?近日,前程无忧发布的调研数据显示,人工智能带来职业新机会,AI开发被认为最有潜力。数字时代,什么样的工种容易被淘汰?一个基本的共识是,决策复杂程度低、能力和技能...

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招募15天,顺丰同城暑期青年骑士数增长77.86%跑单不只为赚钱前程无忧近日发布的《暑期工作状态调查2024》显示,大学生们选择暑期工作的原因五花八门,其中“赚取零花钱”(67%)是最主要的动机。此外,还包括“获取工作经验”(46%)、“社会实践”(37%)、“掌握专业技能”(24%)等现实因素。也有受访者考虑了非物质层面的...