51job前程无忧公司招聘_51job前程无忧公司招聘

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前程无忧发布《2024年春季招聘行情》 雇主偏好能“快速变现”求职者是前程无忧每个季度的招聘行情分析,基于前程无忧旗下51job.com和应届生求职网”上空缺职位和雇主分布,同时以行业和企业类型为两大维度,对20个大行业排名前30家雇主进行问卷调查和采访,雇主中的大多数来自“中国典范雇主”和“中国大学生喜爱的雇主品牌”。截至4月15日,有...

前程无忧与阿里云达成“招聘+AI”合作前程无忧与阿里云签订关于“招聘+AI”的全面合作备忘录,双方将基于公共云搭建“招聘+AI平台”,从推荐搜索、AI工程化等方向开展全面合作。同时,前程无忧计划接入大模型,让大模型技术在招聘领域落地。本文源自金融界AI电报

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前程无忧斩获人力资源智享会(HREC)三重价值大奖“2023招聘与任用供应商价值大奖”终选结果正式揭晓。人力资源服务机构前程无忧及旗下产品凭借在服务专业度、市场使用率、品牌口碑和... 以更加专业、优质的服务与各位客户、合作伙伴相伴共进,为中国人力资源行业的健康持续发展贡献“无忧力量”。文/北京青年报记者 解丽编...

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探寻理想职场之道,前程无忧力推“燕麦职场”治愈打工人招聘软件成了年轻人手机里刷新频率最高的app。作为市场资深人力资源服务平台,“前程无忧”不仅提供了优质的招聘、求职体验,让企业和求... 前程无忧与创意伙伴米谊多广告携手,提出了“燕麦职场”的全新职场话题,引发了一系列对于“健康、无忧、可持续发展的好职场”的讨论,帮...

本周,新基建、物流、汽车工业行业招聘需求近7万人次招聘需求近7万人次。 新基建行业专场由猎聘承办,组织中建八局、中海地产、华润建材、龙湖集团、碧桂园等300多家企业,提供项目管理、工程管理、安全管理、市场开发、建筑设计师、机电工程师等岗位,招聘需求2700多人次。 物流行业专场由前程无忧承办,组织京东、顺丰、中通...

盛路通信:公司与华为合作基于保密协议不便披露金融界1月19日消息,有投资者在互动平台向盛路通信提问:在前程无忧看到贵公司关于招聘华为代工线长,能否就相光合作进一步说明。公司回答表示:公司与该客户的合作基于保密协议约定不便披露,请您谅解。本文源自金融界AI电报

第一批回流的“县城创业家”,正在改造小城消费经济前程无忧的数据显示,互联网大厂公司2023年春招招聘岗位需求,总数较2022年缩减了45.45%。整个互联网、电商零售、新生活服务行业新发岗位已经连续3年下降。对于很多一二线城市而言,就业市场已经进入了人才饱和周期。人才竞争加剧、学历通胀、就业降级成为这轮周期的三大...

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集成电路专项招聘火热 业内人士:正“招兵买马”备战明年来源:证券日报记者 肖伟近日,BOSS直聘、猎聘网、51Job等线上招聘机构纷纷举办集成电路专项招聘会,并挂出大量可供求职岗位。对此,《证券日报》记者在专访主营集成电路的奥士康党委书记谢容德时了解到,“今年上半年是集成电路的低谷时期。当前低点已过,曙光在前,行业内正在...

ˋ▽ˊ 2024年春季招聘行情:四成雇主社招量与2023同期持平前程无忧首席人力资源专家冯丽娟表示,考虑到这些行业的数字化应用较为普遍广泛,招聘量上的减少一定程度地反映了数字智能技术对一部分工作的替代。涨薪越来越难受访的雇主认为2024的前景好于上一年的不在少数,但是仍有近一半的企业(48%)因“诸多不确定”而不敢乐观。这加...

互联网招聘,掀起第四次浪潮澳大利亚招聘服务集团seek进军中国市场,创立了一家名为智联的猎头公司,智联招聘就是它的互联网化。1999年,贝恩咨询中国区总裁甄荣辉,创办了一份专门用来发布招聘信息的报纸,名为《前程招聘专刊》,配合刊物顺便做了一个网站,前程无忧诞生。至此,中国三大招聘网站、互联网招...